Du übernimmst vom ersten Tag an Verantwortung in der Zusammenarbeit mit dem Kunden und entwickelst gleichzeitig im Rahmen unseres Mitarbeiterförderprogramms Dein Kompetenzprofil. Ein erfahrener Mentor begleitet Deine erfolgreiche Karriereentwicklung.
Du hast eine akzeptanzschaffende Persönlichkeit mit guten kommunikativen Fähigkeiten. Respektvoller, wertschätzender Umgang mit Menschen auf allen Arbeitsebenen, auch in schwierigen Situationen, rundet Dein Profil ab. Darüber hinaus sind Reisebereitschaft sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift gegeben.
Neben der spannenden Projektarbeit fördern wir Deinen individuellen Kompetenzaufbau im Rahmen unseres Mitarbeiterentwicklungsprogramms.
Wir freuen uns über Deine Bewerbung! Hast Du noch Fragen?
Wende Dich an Svenja Singh career@darcblue.com oder unter +49 40 300 697-73.
Wir gestalten die agilen Organisationen von Morgen. Für namhafte Kunden. In interessanten Branchen. Unser Produktportfolio umfasst die Begleitung agiler und/oder digitaler Transformationen, Unternehmensberatung, Team- und Einzelcoachings sowie die Befähigung von Product Ownern und Scrum Mastern. Begeistern Dich diese Themen? Dann melde Dich bei uns!
Du hast eine akzeptanzschaffende Persönlichkeit mit guten kommunikativen Fähigkeiten. Respektvoller, wertschätzender Umgang mit Menschen auf allen Arbeitsebenen, auch in schwierigen Situationen, rundet Dein Profil ab.
Im Rahmen des Mitarbeiterförderprogramms entwickeln wir Dein Kompetenzprofil weiter. Ein erfahrener Mentor steht Dir zur Seite.
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Wende Dich an Svenja Singh per Email career@darcblue.com oder unter +49 40 300 697-73.
Die Sicherstellung klarer Projektziele in Abstimmung mit den relevanten Stakeholdern ist Dir genauso wichtig wie die Motivation Deines Projektteams. Hierdurch lieferst Du einen entscheidenden und sichtbaren Beitrag zum Projekterfolg.
Du hast eine akzeptanzschaffende Persönlichkeit mit guten kommunikativen Fähigkeiten. Respektvoller, wertschätzender Umgang mit Menschen auf allen Arbeitsebenen, auch in schwierigen Situationen, rundet Dein Profil ab.
Im Rahmen des Mitarbeiterförderprogramms entwickeln wir Dein Kompetenzprofil weiter. Ein erfahrener Mentor steht Dir zur Seite.
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Bei DARCBLUE sind wir überzeugt von Individuen mit Stärken & Ambitionen und unterstützen und fördern die persönliche Entwicklung aller Team Member. Wir arbeiten lean & agil, eigenverantwortlich und selbstorganisiert. Nutze Deinen Freiraum und unsere Netzwerke, Communities und Technologie-Partner. Vernetze Dich und entdecke Neues durch Teilnahme an Fachkonferenzen im In- und Ausland.
Du hast eine akzeptanzschaffende Persönlichkeit mit guten kommunikativen Fähigkeiten. Respektvoller, wertschätzender Umgang mit Menschen auf allen Arbeitsebenen, auch in schwierigen Situationen, rundet Dein Profil ab. Darüber hinaus sind Deine Reisebereitschaft sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift gegeben.
Neben der spannenden Projektarbeit fördern wir Deinen individuellen Kompetenzaufbau im Rahmen unseres Mitarbeiterentwicklungsprogramms.
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Wir bieten Dir die Möglichkeit die digitale Transformation unserer
Kunden durch die Konzeption von nachhaltigen Business- und IT-Lösungen auf
Basis langfristiger Ziele und Strategien aktiv mitzugestalten.
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Im Rahmen des Mitarbeiterförderprogramms entwickeln wir Dein Kompetenzprofil weiter. Ein erfahrener Mentor steht Dir zur Seite.
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Passion to Consult – Beratung ist Dein Ding!
Bei DARCBLUE kannst Du spannende Themengebiete bei Kunden von Mittelstand bis DAX-Konzern in vertrauensvoller Eigenverantwortung bearbeiten. Du hast die Möglichkeit, mit eigenen Ideen bei der Unternehmensentwicklung mitzuwirken. Du hast einen erfahrenen Mentor, der Dir immer zur Seite steht. Du hast individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten entsprechend Deinen Interessen und dem Bedarf der Kunden. Du bist wesentlicher Teil eines motivierten Teams, dessen Weiterentwicklung du mitgestalten darfst. Wir haben einen respektvollen und wertschätzenden Umgang miteinander in einer familiären Firmenkultur. Dich erwarten flexible Arbeitszeiten und Home-Office (Präsenz beim Kunden situativ und nach Bedarf). Du erhältst ein Firmenhandy und Laptop nach Wahl. Im Rahmen des Mitarbeiterförderprogramms entwickeln wir Dein Kompetenzprofil weiter.
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